随着环保意识的日益增强，环境科技行业正迎来前所未有的发展机遇，江苏驰隆环境科技作为业内翘楚，一直致力于为全球的生态环境改善贡献力量，我们诚邀有志之士加入我们的行列，共同开创绿色未来，本文将为您详细介绍江苏驰隆环境科技的招聘情况，带您走进这个充满生机与活力的绿色世界。

公司概况

江苏驰隆环境科技是一家专注于环境科技研发、应用与推广的高新技术企业，公司秉承“绿色、创新、卓越”的理念，致力于为客户提供全方位的环境解决方案，经过多年的发展，江苏驰隆环境科技已逐渐成为国内环境科技领域的领军企业，为全球生态环境改善做出了显著贡献。

招聘需求

江苏驰隆环境科技拥有广泛的招聘需求，涵盖环保技术研发、项目管理、市场营销等多个领域，我们欢迎具有相关背景及经验的人才加入我们的团队，共同推动公司的发展，具体招聘岗位如下：

1、环保技术研发工程师

岗位职责：

（1）负责环保技术的研发工作，包括新产品的研发、现有技术的优化等；

（2）协助项目经理完成项目研发任务，确保项目进度和质量；

（3）撰写技术文档，整理技术资料，为公司产品推广提供支持。

任职要求：

（1）环保、化学、工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉环保技术相关知识和应用，具备一定的研发经验；

（3）良好的团队协作精神和沟通能力。

2、项目经理

岗位职责：

（1）负责项目的整体规划、实施与监控；

（2）协调内外部资源，确保项目顺利进行；

（3）与客户保持良好沟通，确保项目满足客户需求。

任职要求：

（1）环保、工程等相关专业本科及以上学历；

（2）具备项目管理相关经验，熟悉项目管理的流程和方法；

（3）良好的沟通协调能力和团队协作精神。

3、市场营销人员

岗位职责：

（1）负责公司产品的市场推广工作；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）分析市场需求，为公司产品优化提供支持。

任职要求：

（1）市场营销、环保等相关专业本科及以上学历；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧；

（3）具备一定的市场分析和市场调研能力。

福利待遇

江苏驰隆环境科技为员工提供丰厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，我们还为员工提供完善的培训体系和职业发展平台，让员工在工作中不断提升自己，实现自我价值。

招聘流程

江苏驰隆环境科技的招聘流程包括简历筛选、面试、笔试等环节，应聘者需通过在线或邮件的方式提交个人简历，经过初步筛选后，我们会邀请符合条件的应聘者进行面试和笔试，面试主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力，笔试则主要考察应聘者的技术水平和实际应用能力。

江苏驰隆环境科技正处于快速发展的关键时期，我们急需各类人才加入我们的团队，如果您热爱环保事业，愿意为改善全球生态环境贡献力量，那么请加入我们的行列，让我们共同开创绿色未来，我们期待您的加入，一起为更美好的明天努力！